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赵玉建局长在管道局2015年新员工入厂教育培训班开班典礼上的讲话

来源单位:本站原创 发布作者:佚名 发布时间:2015-7-28 17:03:57 浏览次数:

同学们、同志们:

  首先,代表管道局党委、管道局,代表孙全军书记,向各位同学加入到管道局这个大家庭成为一名管道人,表示最热烈的欢迎和衷心的祝贺!每年我都参加这个开班典礼,每一次参加心中都要掀起波澜,都要勾起许多美好的回忆,因为看到大家充满着激情、充满着活力、充满着理想,我也深受感染,倍感感动。我经常在想,如果我们企业3万多名员工,加上劳务用工大概4万人,都能始终保持这种激情,我们管道事业可能会发展的更好。所以,这份激情,这份理想,这种活力,是管道局最宝贵、最重要的财富,你们大家给我们带来了财富。

  今天,对各位同学、对管道局来说,都是非常重要的一天,对你们来讲,是人生的重要一步,人的一生无非就是六步,把第一步和最后一步去掉,最重要的一是上学,二是大学毕业,三是步入婚姻殿堂,第四步就是退休,这四步都是人生角色的重大转换,其中最重要的一次转换,就是从学校步入社会、步入企业。每个人都有这样的体会,都有这样的经历。管道局目前正处在一个发展的重要时期和历史的新阶段,你们的加入,增加了管道局发展的动力、活力和未来的希望,所以今天也是管道局重要的一步。

  刚才,厚明院长做了一个很好的开班讲话。陆昊同学代表2014年毕业生做了一个非常好的发言,通过一年时间,他们已经有了很深的体会,他讲了一个小故事,提了一个建议,都很有启发,这个小故事告诉我们,只要有一份责任,有一份执着,有一份信心,事情都能做成,最后的一点建议,就是我们走出校门,是新的学习的开始,不断地丰富优化你的知识结构,没有止境,这是终身的责任。2015年新员工代表任文博同学激情澎湃的发言,五点决心令我非常感动。

  今天,在大家即将掀开人生新篇章的时刻,我想和大家进行一些交流和沟通,谈一谈管道局的昨天、今天和明天。另外,也和大家谈几点希望和建议,为大家加加油、鼓鼓劲,希望引起大家的思考。

  我讲三点,第一是管道局的历史传承和底蕴。我们每一位同学要想奉献于企业,在企业中体现自身的价值,那么很重要的一点就是要了解企业的历史,理解企业的文化,能够看到企业的未来,这很重要。这个培训班,后期的课程里面会向大家详细介绍管道局的过去历史、今天和未来,今天我先简要给大家做一个介绍。管道局从上世纪1970年开始酝酿,1973年正式成立,40多年的时间,我的体会是管道局为国家而生,为能源而生,为管道而生。为什么这么讲?因为,1970年大庆的石油产量快速上升,迅速突破1000万吨,靠火车运输已经无法满足要求,当时国务院和中央军委共同决定,建设大庆到抚顺的原油管道。我们第一代管道人,我们的前辈,用人拉肩扛、牛车铁锹, 5年时间建设了5条一共2471公里原油外输管道,把大庆原油输到抚顺、秦皇岛、大连。那个时候原油对中国经济和发展意味着什么,大家应该很清楚。这条管道建成以后,正式开启了我们中国管道建设运营的新纪元、新篇章,所以说,管道局是为国家而生。

  40多年的时间,管道局始终聚焦原油、天然气、包括煤炭运输,始终聚焦能源这个行业,把西北的气运到东南沿海,把东北的油运送到中原大地,还把中亚、俄罗斯、缅甸的油气运到祖国大地。下一步,要开工建设中俄东线,紧接着还要开工建设中俄西线,始终肩负祖国能源输送保障重任,所以,管道局是为能源而生。

  说到为管道而生,这40年管道局建设了长输管道近8万公里,其中国外1万公里,国内6、7万公里,国内长输管道中,我们建设了80%以上、设计了85%以上的长输管道,包括西气东输一线、二线、三线,陕京一线、二线、三线,等等,在国际上,比如中亚、俄罗斯、苏丹、伊拉克、坦桑尼亚、印度等等,也建设了大量的管线。一个企业,40年如一日,无论跌宕起伏,始终聚焦一个行业,这是一份执着。所以说,管道局是为国家而生,为能源而生,为管道而生。

  40年来,管道局培育了从管道科研到咨询、勘探、设计、采办、施工、管件制造以及技术服务整个完整的产业链,具备了管道全生命周期建设管理能力,能够为社会、为业主提供一揽子、一站式服务,这种综合性的、完整的产业链在中国在世界都是独一无二的。目前市场竞争的大格局中,像我们这样既有高端的管理项目管理,又有基础的作业管道工程施工,同时还有后期的技术服务,这样综合性完整产业链的企业在管道这个行业绝无仅有,这是我们最大的优势,综合性的优势。

  同时,管道局也是一个有着神圣使命、远大理想、宏伟目标的企业,40多年来积累了丰富的文化底蕴。我们在八三管道会战过程中,形成了“为国分忧、勇挑重担、尊重科学、勇于实践、团结协作、艰苦奋斗”的“八三”精神,总结出“管道为业、四海为家、艰苦为荣、野战为乐”的企业精神。管道局发展到新时期之后,进一步凝结企业使命,就是“秉持创造和奉献无极限的理念,为国家建设战略通道,为中国石油建设综合性国际能源公司提供服务和保障,为业主、为员工、为社会创造价值和财富”,我们又进一步总结和凝练出新时期的企业精神,那就是“管道报国、艰苦奋斗、开拓创新、实干兴业”,这种精神目前正在顽强地推动管道局新的发展。

  在发展过程中,特别是在新时期,管道局始终坚持自己的发展理念,那就是科学发展,始终追求员工和企业同步发展,价值同步提升,持续推进幸福企业建设,大力探讨快乐工作、快乐生活、快乐学习。管道局40年的发展历程,积累了丰富的文化底蕴,这种文化底蕴成为管道局持续发展的动力和源泉,也是推动管道局走向未来的根本力量。40年来管道局经历了历次重组和调整,无论面临的外部环境发生如何天翻地覆的变化,唯一不变的是管道报国的情怀、艰苦奋斗的作风、开拓创新的激情、实干企业的精神。这个简要的回顾,就是要告诉同学们管道局的昨天,它的历史传承和它的文化底蕴。

  第二是管道局当前发展面临的挑战和机遇。管道局从小到大,从弱到强,从国内到国际,应该说从来没有停止过发展的步伐,我们始终带着战略自信、发展自信在前行。十一五末时,我们进一步明确了新时期的发展战略,目标就是“建设成为国内第一、国际一流的国际管道工程总承包商”。我们的战略重点:人才战略、市场战略、国际化战略和管理精细化战略。我们的产业战略,过去40年始终聚焦管道、聚焦储运设施,未来仍然聚焦这个行业,储运建设一体化、施工服务一体化、陆上海上一体化、国际国内一体化。我们提出突出管道主营业务、发展高端业务、拓展新兴业务,新兴业务包括我们在锦州建设了中国第一个地下储备库。我们的市场战略,就是要打造两个半壁江山的市场格局,国际一半国内一半,中石油系统内一半系统外一半,这样我们能够达到稳定发展。

  经过5年多的实践,证明我们这个战略是正确的,取得了突出的发展成果,我们的发展规模基本翻了一番,市场格局基本形成,管道局品牌在国内外进一步得到提升。我上一周到伊拉克,呆了一周时间,感触很深,大家知道,目前这个时候,伊拉克仍处恐怖袭击高峰阶段,温度又非常高,最高温度巴士拉将近52度,巴格达46度,就在这样一个环境里面,我们的事业发展应该说红红火火。我有几个突出的感受,一个是我们的营地可以说是伊拉克最好的营地,这个营地我第一次去的时候正在建设,刚刚破土动工,这次去树已经几米高了,在沙漠中我们自己建立起一片绿洲,员工生活、工作非常安逸。我走访了伊拉克石油部、合作伙伴和国际大公司,他们普遍对CPP品牌给予高度认可,这令我非常感动。第三点就是看到一批优秀的人才在成长,70后、80后、90后,现在基本上都是骨干,项目经理基本上都是70后,80后都是项目管理的骨干,这批人才的成长,如果再有3年、5年,他们将是国际一流的职业项目经理人,管道局拥有这么一批优秀的国际职业项目经理人,我们的业务我们的事业就会蓬勃发展。华为在国际上160多个国家有他的事业,我们现在只有30多个国家,而且多半还是在一些不发达的国家,我们缺少的就是人才,为什么不去美国,为什么不去欧洲,因为你不了解人家欧洲的文化,欧洲的技术,欧洲的标准,在那里没有竞争力,所以人才很关键。这些年我们的品牌在更新,人才在快速成长,管理也在科学和精细,我们去年在世界225家承包商排名第63位,中国参加排名的企业中第10位。

  今年,我们的发展进入了一个新阶段,也遇到了一些困难和挑战,但是我们认为这是发展中的困难是暂时的困难,是对管道局的一个历练,我相信,经过这个短期困难的考验,管道局的发展会更成熟更优质。目前遇到的困难,全局上下从战术上还是要高度重视,要弄清楚困难是怎么造成的,我给大家进行简要分析,有几个方面,第一个就是油价的暴跌,大家知道油价从最高的147美元一桶,下跌稳定在110美元到120美元之间,去年开始狂跌到前天的51.4美元,跌掉了一大半,造成一些大石油公司包括中石油在内压缩投资,重点工程停滞。第二个是中国经济经济下行,世界经济更是惨烈。另外就是我们国家发展方式的转变,业务经济结构的调整,使一些投资方向发生了变化,这几个方面的原因再加上管道局内部结构的调整还没有完善,我们在突出主营业务、发展高端业务、拓展新兴业务、退出低端业务方面的调整还没有完善。高端业务在发展,但是比例不够,低端业务在退出,但是比例仍然过大,这几个因素叠加造成了市场的寒冬。我相信这样的困难是对所有企业的,不是管道局一家,一个行业经过困难和挑战的考验会大浪淘沙,能够挺过去,能够走出来,就会成为一个优秀的企业。所以我们始终保持着自信,坚忍不拔,相信这些困难都能克服。古话讲,烧不死的鸟是凤凰。你不经历艰难困苦的历练,一个企业就不会成长的更好更快。我们要坚持业务结构调整的大方向不动摇,坚持我们的战略布局不动摇,坚持创新创业不停步,练内功,增实力,从困境中走出一片新天地。在困难面前,由于我们实行了两个半壁江山的市场格局,大的发展依然保持了均衡。我相信中国的管道建设仍然是刚刚起步,未来管道局的发展前景仍然广阔,机遇仍然会有。为什么这么判断,有四个方面原因,一是管道局是行业的领军企业,另外管道仍然是发展中的行业,通过两个数据,大家就能判断出来,美国的长输管道目前是70万公里,中国是10万公里,美国3亿人,中国是13亿人,大家算一算,要保持能源的有序流动和有效保障,中国70万公里是不够的。第二个数据,天然气在一次能源消费结构中的比例,是衡量管道行业需求的一个重要指标,我们在一次能源消费中占5%,国际平均水平大概占24%,而且目前中国的环境污染已经成为突出矛盾,解决环境污染、调整能源结构是主要措施。大家看看北京的天空,近两年来,调整、关闭了一些小钢厂,加上汽车限行,今年天气比去年好的多,解决根本问题还是依靠天然气代替其他能源,所以说管道行业是一个发展中的行业。第三个就是经济发展本身具有周期性,有低谷必有高峰,波动过后会有一个新的增长。另外新的机遇也在不断的产生,大家都耳熟能详的一带一路战略、亚太国家的互联互通,以及亚投行、丝路基金这些战略给我们带来了新的机遇。基础设施建设除了公路铁路就是管道。现在我们正在和巴基斯坦、孟加拉、印度、泰国这些国家在进行合作,这也是新的机遇,所以有足够的理由相信管道局会保持大的发展趋势,必须坚定我们发展的自信。

  第三是管道局未来发展的目标和展望。大家都知道我们处在一个大时代,知识信息的时代,改革的时代,互联网的时代,这个时代唯一不变的就是变化。管道局要想更好的发展,更快地发展就必须适应这个变化,跟上这个变化,把握这个变化的节奏和规律。所以我们提出要高端化、国际化、特色化、差异化管理,管道局不做第一,就做唯一,否则就没有竞争力。另外我们提出要建设数字化、信息化、智能化、效能化的管道,要适应互联网时代大的趋势。现在我们正在研究管道局发展目标的重新定位,管道工程总承包商这个目标正在建设过程中,但是我们技术服务的发展已经到了一定的规模,今年会突破20个亿,未来还有很大的发展空间,原因是管道的里程越来越长,运行时间越来越长,对管道的安全越来越重视,管道检测、维抢修、管道服务这些市场需求越来越多,所以我们正在研究对管道局未来发展重新的定位调整,让我们的业务面更宽,综合性更强,产业链更完整。从业务区域来讲,目前30多个国家不行,半壁江山不行,我们要更多的走向国际,这也是大家肩负的责任。我们下一步不但要把中东、非洲、东南亚发展打牢、谋划好,还要向南美、亚太去发展,目前在阿根廷、加拿大、澳大利亚都在积极推进项目运作,相信很快会有结果。只要我们保持清晰的发展战略,明确的发展目标,坚定的发展信念,一定能把管道局建成国际一流的企业,建成百年不衰的企业。

  下面,我给大家讲几点建议和期望,供大家参考。今天是同学们、同志们跨入社会跨入企业的第一天,我给大家讲几句心里话,希望你们能有所感悟。

  第一是转变角色要事不宜迟。我们从学生向职业人的转变,从学校向社会和企业的转变,都需要调整自身的角色,一个职业人更多的是担当是责任,社会相对学校来说更复杂、更多元,我们的思维方式思考问题的方法也要相应的转变、调整,包括心态上的转变,思维上的转变,理念上的转变。总理在今年的工作报告里讲,要大众创业、万众创新,大家要响应这句号召,适应这种要求。只有创业创新,才能够体现我们自身的价值,才能够有所担当,才能够负起责任。在目前这个大的环境下,大的时代里,没有创业没有创新,就一事无成,更谈不上自身价值。

  管道局现在面临一系列挑战和困难,无论是市场开发、技术进步,还是管理提升、风险防控,都需要我们全体干部员工的创业和创新。开拓一个国家就创造一片基业,掌握一门技术就是一个创新的成果,只有这些新的事业新的技术新的管理才能够给管道局带来新的发展希望。各位同学从今天起,就应该有一个角色的转变,不能够惯性思维,还用学校的要求学生标准这种思维方式来思考问题,来做出决策,来指导自己的言行,那就要碰钉子。

  第二是坚守理想要有足够的耐心。大学生工作以后第一年大家都是平等的,5年以后差距很大,10年以后差距更大,原因一个是知识一个是理想,重要的还是理想的差距,有些人在实践中遇到困难挫折就平庸了理想,差距越来越大,最终一事无成。每个人都要有一些坚守,也要有一些改变,比如我们的理想、我们的追求、我们的激情、我们的活力这些都要坚守,无论遇到什么挫折什么困难都要坚守。一些思想一些价值观一些思维方式,在实践中要不断的改进。坚守理想要有耐心,在实践中很多人很容易被磨平,很容易心灰意冷,很容易丢掉曾经的追求。激情、活力、理想丢掉了,这是最可怕的,生活变得一无所有变得毫无价值,你也变得没有快乐和没有幸福。所以我希望同学们在走进企业走进社会走到我们一线的时候,无论遇到什么挫折,遇到什么失意困惑甚至沮丧,大家都要坚持一下坚定一点,这样我们就会成功,就会有快乐就会有幸福,我最最担心的就是一段时间以后我们的激情我们的理想丢掉了,那既是自己的损失,也是企业的损失。所有的成功者都是在坚持中成功,所有的失败者都是在最重要的时候甚至在黎明到来的时候倒下了,所以坚守理想要有足够的耐心,不要遇到一些问题就不忍耐,遇到一些困难就退却,然后让自己丢掉理想丢掉信念。

  第三是持续学习要时刻不能松懈。我们大家在学校掌握的知识,真正用上的不多,管用的时间也不长,这是因为时代太快,技术的进步太快,充满了变化充满了颠覆性。我时刻告诉我们同志们要小心,现在的互联网颠覆一切,颠覆了零售业,颠覆了金融业,现在又在颠覆机械制造,说不定哪一天,我们这个企业会不会变成一个互联网的企业,互联网设计,互联网建设。管道也是这样,未来会不会有新的管道代替金属管道,那时,我们的所有装置所有的设备都变得一钱不值,所有的技术都变得毫无价值,这些变化都有可能,需要我们持续的学习,跟上变化,把握变化,在变化真正到来之前做好充分的准备。人生停止学习就停止进步,就开始退步,退步比进步快多了,一泻千里,我们现在已经发生这样的事情,过去的优势变成了现在的劣势,过去的核心能力变成现在的一钱不值,我们要保持这种警惕。

  第四是丰富思想要有强烈的意识。在现实生活中我们看不到的思想的力量是最强大的力量,我们所有的成功所有的失败所有的一切实际上都是思想的原因,如果问一个人最大的力量来自于什么,大家可能说来自于知识来自于财富来自于能力等等,实际上一个人最重要的能力一个来自于思想一个来自于品格,这两个力量是最大的。我很欣赏凤凰卫视的广告词“思想有多远我们就能走多远”,这一点很重要。你再优秀,你是哈佛的博士,你的思想没有经过实践的历练,你也赶不上50岁、60岁那些学者的思想,他们的思想是在实践中不断的完善,不断的丰富,不断的重复,不断的修正。我们的思想是不是正确的,是不是符合发展的规律,这种思想能不能指导我们引领我们前行,这些事情大家要主动的去想。有的同志讲思想这个词很大,离得很遥远,实际上我认为不是这样,哪怕是一个农民都有思想在指导,我们日常的生活日常的工作,都是思想在支配,所以每个人都要注意你自己思想的丰富,注重思想不断的调整,不断的丰富,不断的形成。比如说我们在实践中合作共赢,这是一个认识,是思想的组成部分,我们许多企业都是希望合作共赢,不注重合作共赢就没有成功。别人问李嘉诚成功的诀窍是什么,他说如果我们和人家合作,50对50的,我宁可要49绝不要51,就这么简单,合作共赢。现在说奉献社会,大家觉得讲起来是大道理,其实也是一个社会的规律,你真诚待人就会得到真诚的回报,你奉献社会就会在社会中体现价值。比如对中国特色社会主义道路理论的认识,有的同志说这是理论的东西,我认为中国特色社会主义符合中国实际,它可能在美国不行,在欧洲不行,在中国一定行。对党的认识也是如此,有些同志会认为存在腐败、不作为等等现象,但是我们从党的整个发展历程客观的看辩证的看,仍然是先进的代表、优秀的代表。有正确思想的人才能把握社会、把握事物的一般规律,进而在这个社会这个事物里面取得成功,获得快乐和幸福。我们每一名同志都要注重持续丰富完善修正我们自己的思想,正确丰富的思想引领我们前行,这样我们就不会迷失方向。

  第五是吃苦奉献要有足够的准备。总书记讲过一句话,天上掉馅饼地上必然有陷阱,非常朴实非常深刻,那些吃亏的人失败的人受骗的人都是相信天上有馅饼。你要想不劳而获,等待幸运等待机遇,这样的话你就不可能真正的收获,真正的享受幸运真正的把握机遇。历史告诉我们刻苦努力奉献才能真正把握成功,这个也是社会的规律。管道行业是一个艰苦的行业,是具有挑战性的行业,具有许多的困难挑战,甚至还会受一些委屈和不公平,但同志们相信我们每一点的付出,每一点的努力都会有收获,就像种地一样,你种下优良的种子,总有收获的一天。所以大家要有准备,十天培训以后都要走向不同的岗位,我如实的告诉大家,不可能让每一位同志都到喜欢的岗位,我们这么长的产业链,这么多的单位,这么大的工作面积,国外国家和国家不一样,伊拉克是一个情况,泰国又是一个情况,俄罗斯是一个情况,印度由是一个情况,我们有设计有施工,我想跟大家讲,无论你到业务链的哪一个环节,到哪一个单位到哪一个国家,这些都不重要,重要的是你真正的奉献了、真正的担当了、真正的付出了,我相信都能够成为未来管道局的栋梁之才,都能够为管道局做出大的贡献。我担心大家到了一个岗位以后,看了另外一个岗位好,那个国家好一点,我到伊拉克差一点,天气那么热,又有恐怖袭击,有的感觉我到设计院可能好一点,到施工单位很艰难,不要忘了施工永远是这个行业的基础。

  我和大家分享我自己的经历,毕业的时候我有两个选择,一个是去机关人事科,是一个不错的岗位,但是我自己要求到采油站,采油站很辛苦,得值夜班还得巡井,但是我认为这个选择是我一生中最重要的选择,没有任何比它再重要了,为什么呢,因为我了解了基层,了解了这个行业最深刻的规律,对这个行业有了深刻的了解。如果当时我去了人事科也不错,但是基层这种深刻的了解是不可能的。管道这个行业四海为家,大家会非常辛苦,到一个国家去,到一个地方去,要么是荒无人烟,到一个国家尽管国家很好,但是我们的施工现场不是那么理想,在这种时候我们要能吃苦要讲奉献。

  同学们,今天和大家谈话和交流,下次见面可能就在现场也可能在国外,希望见到你们的时候你们仍然有这份激情,仍然保持着自己的理想,仍然充满着活力。管道局的各级组织都会真诚的关心和支持大家,祝愿同志们在管道局工作的人生历程是快乐的、是幸福的、是成功的,期待同志们为管道局的发展做出更大的贡献,和管道局一起成长,价值同步提升。

  谢谢大家!